Im praxisnahen Management-Leitfaden 'Collaborative Leadership' zeigen die Autorinnen Dr. Katrin Glatzel und Dr. Tania Lieckweg, warum Führungskräfte sich deutlich öfters die 'C-Frage' stellen sollten.

Wie ist es um die vier 'Cs' in Ihrem Uternehmen bestellt?

Die vier 'Cs' stehen für: Contribution, Creativity, Consent sowie Communication und sind aus Sicht der Expertinnen die zentralen Eckpfeiler für eine erfolgreiche und produktive Zukunft sowie ein neues Führungsverständnis.

In ihrem Collaborative Leadership-Modell kombinieren die Expertinnen etablierte Führungsqualitäten mit spezifischen Anforderungen der Digitalisierung und jeder Menge praktischer Management-Skills.

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Fundiert, praxisnah und informativ

Das Buch vermittelt in zahlreichen Interviews, mit Praxisbeispielen und einer umfassenden Toolbox fundiertes Know-how und liefert wertvolle Impulse für die anstehenden Herausforderungen nach der Corona-Krise.

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Wer sich und andere in dieser schwierigen Zeit führen, motivieren und weiterentwickeln will, erhält von den DHfPG-Experten diverse weitere Tipps und Management-Tools für die täglichen Führungsaufgaben.

 Wir wünschen viel Spaß beim Lesen und Umsetzen!